CONOSCENZE
- Definizione del lavoro nel passato e oggi
- Distinzione fra lavoro autonomo e subordinato
- Il funzionamento del mercato del lavoro, il salario di equilibrio
- Definizione di disoccupazione, tipologie e cause
- La busta paga: salario lordo, trattenute, imposte
- I contratti collettivi e individuali
- Il rapporto di lavoro, le riforme
- La disciplina del licenziamento
ABILITÀ
- Comprendere la differenza fra domanda e offerta di lavoro
- Comprendere la distinzione fra lavoro autonomo e subordinato
- Comprendere l’importanza della contrattazione sindacale e dei contratti collettivi
- Saper interpretare la busta paga
- Saper individuare le diverse fasi di un contratto di lavoro individuale
- Comprendere la disciplina del licenziamento
COMPETENZE
- Essere in grado di individuare il modo di inserirsi nel mondo del lavoro in modo efficace
- Essere in grado di distinguere correttamente le voci della busta paga e il diverso ruolo delle trattenute
- Saper ragionare sui motivi che hanno indotto lo stato a riformare la disciplina del mercato lavoro
- Essere in grado di valutare nella pratica gli interventi dello stato volti a ridurre la disoccupazione